How Zendesk helps HR teams with the employee experience – APAC

Consumers expect service to be seamless and omnichannel. No surprise, given the ubiquity of apps and service across many channels—phone and email, but also chat and platforms like Twitter. That expectation has carried over into the workplace, where employees have the same standards of service as they do for the businesses they patronize.

Now more than ever, human resources departments bear the brunt of the pressure to optimize employee engagement as well as nurture retention. With Zendesk, HR teams enjoy an intuitive platform that allows them to scale support and keep employees engaged throughout their lifecycle at a company. Further, Zendesk makes key insights possible, including how HR teams can improve performance with smart self-service, automations and integrations... all centralized in one integrated hub.

In this e-book, we explore key ways in which Zendesk can help HR teams achieve their goals.

Complete the form below to view the eBook

โปรดป้อนชื่อของคุณ
โปรดป้อนนามสกุลของคุณ
โปรดป้อนที่อยู่อีเมลที่ใช้งานได้
โปรดป้อนหมายเลขโทรศัพท์ที่ใช้งานได้
โปรดเลือกระดับงานของคุณ
โปรดเลือกแผนกของคุณ

ใกล้เสร็จแล้ว บอกเราเกี่ยวกับบริษัทที่คุณดูแล

โปรดป้อนชื่อบริษัทของคุณ
โปรดเลือกจำนวนพนักงาน
โปรดส่งอีเมลเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และบริการของ Zendesk ถึงฉันเป็นครั้งคราว (คุณสามารถยกเลิกการบอกรับได้ทุกเมื่อ)
โปรดเลือกตัวเลือกหนึ่ง

ขอขอบคุณ อ่านให้สนุกนะ

Thanks! Here's your complimentary copy of the report.

ขออภัย! มีบางสิ่งผิดพลาด!

กรุณาโหลดหน้าเว็บและลองอีกครั้งหรือส่งอีเมลถึงเราโดยตรงได้เช่นกันที่ support@zendesk.com

เรากำลังส่งคำร้องขอของคุณ... กรุณารอสักครู่